Lorsqu’une femme donne naissance à un enfant, elle se voit dans l’obligation de prendre un congé maternité. Au cours de ce moment inactivité, elle perçoit des indemnités qui ne sont pas les mêmes pour toutes les salariées.
Parce que le temps c’est l’argent, les professionnels doivent constamment organiser leur temps de travail de façon adéquate. Ceci est d’autant plus indispensable quand il s’agit des freelances ou travailleurs indépendants. Puisqu’ils sont facturés à l’heure, ils se doivent de régler leur activité au millimètre près.
Le statut d’indépendant offre la liberté d’augmenter ses revenus à sa guise. Il n’est plus question ici d’attendre une promotion ou une prime pour voir grimper son salaire.
Être freelance signifie travailler de façon indépendante. Aujourd’hui, de plus en plus de freelances choisissent de travailler en ligne pour de la liberté que cette solution implique. Proposer ses services dans le digital signifie qu’on peut emporter le travail n’importe où.
Lors de sa campagne électorale, le Président Emmanuel Macron a annoncé son désir de réformer le Code du travail
De nos jours, il est indispensable de penser une économie équitable et avantageuse pour tous. Les nombreux bouleversements auxquels le monde fait face obligent les gouvernements à changer leur économie pour corriger les déséquilibres engendrés.
Le but ultime d’une prestation est la rémunération qui en découle. Estimer la valeur des services fournis dans le métier de consultant freelance est parfois complexe et vous pouvez y consacrer plus de temps que vous n’aurez prévu.
La réponse est «Oui !». Grâce au portage salarial. C’est une solution pour travailler en toute liberté tout en ayant un filet de sûreté. Qui n’a pas rêvé être comme ces entrepreneurs qui avaient l’air de faire comme bon leur semble ? Et qui, après cette réflexion, n'est pas devenu frileux en disant qu’il serait bien dommage de ne pas pouvoir préparer avec certitude sa retraite ?
Pour se prémunir des périodes de faible activité et aussi du chômage, les professionnels souhaitent de plus en plus cumuler les activités génératrices de revenus. Cette pratique est donc devenue monnaie courante.
Travailler en portage salarial permet à une personne, salariée à temps partiel ou plein dans une entreprise, d'exercer une activité professionnelle indépendante en parallèle, activité pour laquelle elle est rémunérée.
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